Retreat doanh nghiệp kết hợp Hội thảo – Đào tạo – Team Building – Tái tạo năng lượng
“Team building ở đâu?” Nhưng có lẽ câu hỏi nên là: “Sau chuyến đi này, đội ngũ của chúng ta sẽ tốt hơn ở điểm nào?”
Bởi một chương trình nghỉ dưỡng doanh nghiệp nếu chỉ dừng lại ở ăn uống, vui chơi và chụp vài bức ảnh tập thể thì rất dễ trở thành một chuyến du lịch… có thêm áo đồng phục. Trong khi đó, một đội ngũ thực sự cần nhiều hơn thế. Họ cần một nơi để tập trung, kết nối, tái tạo năng lượng và cùng nhìn lại mục tiêu phía trước.
Đó là lý do BALANZA phát triển “BALANZA Kiến tạo đội nhóm”, một hành trình kết hợp giữa hội thảo, đào tạo, team building, trải nghiệm ngoài trời, ăn uống và chữa lành, được thiết kế theo mục tiêu riêng của từng doanh nghiệp.
Khi phòng họp không còn là giới hạn
Có những cuộc họp cần sự tập trung. Có những buổi đào tạo cần một không gian chuyên nghiệp. Có những cuộc thảo luận chiến lược cần mọi người thực sự lắng nghe nhau. BALANZA cung cấp không gian phù hợp cho hội thảo, đào tạo, workshop, lập kế hoạch chiến lược hay các buổi thảo luận nội bộ.
Nhưng điều khác biệt nằm ở chỗ: Sau vài giờ tập trung trong phòng họp, đội ngũ có thể bước ra ngoài và tiếp tục kết nối bằng một cách hoàn toàn khác. Không còn màn hình, không còn email, không còn những chiếc ghế quen thuộc trong văn phòng, chỉ còn những con người đang cùng đứng trong một trải nghiệm.
Team building không chỉ là chơi để vui
BALANZA không xem team building đơn thuần là một cuộc thi xem đội nào chạy nhanh hơn, hét to hơn hay mặc áo đẹp hơn. Một hoạt động tốt cần trả lời được câu hỏi: Đội ngũ đang cần cải thiện điều gì? Là giao tiếp? Là phối hợp? Là khả năng lãnh đạo? Là tư duy giải quyết vấn đề? Hay đơn giản là cần tìm lại cảm giác “chúng ta là một đội”?
Từ chèo kayak, pickleball, đạp xe đến các hoạt động ngoài trời, trải nghiệm có thể được thiết kế để mọi người cùng tham gia, cùng giải quyết thử thách và cùng tạo ra những câu chuyện mà sau này trở lại văn phòng vẫn còn có cái để… kể.
Và rồi, hãy cho đội ngũ được nghỉ
Đây là phần thường bị bỏ quên trong các chương trình team building. Mọi người hoạt động từ sáng đến tối: Chạy, chơi, hô khẩu hiệu, chụp ảnh… Rồi trở về nhà và cần thêm một ngày để hồi phục.
BALANZA chọn một cách khác. Trong hành trình luôn có những khoảng thời gian để tái tạo năng lượng thực sự: Một buổi massage, một giờ yoga, một vòng bơi, một chuyến kayak nhẹ nhàng, một buổi đạp xe hay đơn giản là ngồi bên hồ Đồng Sương, uống một tách cà phê và không phải làm gì.
Bởi một retreat hiệu quả không phải là chương trình khiến mọi người bận rộn từ sáng đến tối. Mà là chương trình khiến mọi người trở về với nhiều năng lượng hơn khi họ đến.
Có những cuộc kết nối bắt đầu từ bàn ăn
Sau một ngày hội thảo và hoạt động, một bữa tối có thể trở thành phần quan trọng nhất của cả chương trình. Không còn quản lý và nhân viên. Không còn phòng ban này với phòng ban kia. Chỉ là những đồng nghiệp ngồi cạnh nhau, ăn một bữa tối ngon và kể những câu chuyện mà bình thường chẳng có thời gian để kể. Bởi đôi khi, một đội ngũ không cần thêm một buổi họp để hiểu nhau. Họ chỉ cần thêm một buổi tối ngồi cùng nhau.
Nhưng BALANZA không muốn dừng lại ở “một chuyến đi vui”
Điểm quan trọng nhất của BALANZA Kiến tạo đội nhóm là chương trình cần có mục tiêu. Trước chuyến đi: Doanh nghiệp xác định điều muốn đạt được. Trong chuyến đi: Các hoạt động được thiết kế xoay quanh mục tiêu đó. Sau chuyến đi: Doanh nghiệp có thể đánh giá lại trải nghiệm và mức độ thay đổi của đội ngũ: Có thể là mức độ gắn kết, có thể là sự hài lòng của nhân viên, có thể là khả năng phối hợp, có thể là mức độ hiểu mục tiêu chung hay đơn giản hơn, là câu hỏi “Sau một chuyến đi, mọi người có muốn tiếp tục đồng hành cùng nhau không?” Một chuyến đi tốt tạo ra kỷ niệm. Một chuyến du lịch tốt tạo ra sự thay đổi.
Quy mô nhỏ, nhưng không nhỏ về trải nghiệm
BALANZA không cố gắng trở thành một khu nghỉ dưỡng đại trà. Với quy mô giới hạn sang trọng, chúng tôi lựa chọn một lợi thế khác: Ít khách hơn để có thể chăm sóc kỹ hơn. Từ setup phòng hội thảo đến thực đơn, từ hoạt động team building đến thời gian nghỉ, từ những yêu cầu chung của doanh nghiệp đến những chi tiết rất nhỏ của từng thành viên… Mọi thứ có thể được điều chỉnh để phù hợp với chương trình. Bởi chúng tôi tin rằng: Sự cao cấp không nằm ở việc phục vụ thật nhiều người. Mà nằm ở khả năng phục vụ đúng điều một nhóm người thực sự cần.
